Entretien motivation – Oral

Obtenir et réussir mes entretiens.

 

Essentiels dans la vie scolaire comme professionnelle, le CV et la lettre de motivation sont des documents à soigner pour décrocher une formation, un stage ou une alternance.

Cependant, ils ne sont pas suffisants pour aborder sereinement la seconde étape consistant à être reçu pour un entretien ou un oral d’admission (école, concours, stage, alternance).

 

 

Je prépare de manière optimale le jeune dans sa recherche en l’aidant à réaliser son CV, sa lettre de motivation et en l’entraînant pour le passage d’un oral ou d’un entretien.

CV et lettre de motivation

Le jeune, l’étudiant, l’alternant, le futur candidat ont besoin dans leur parcours scolaire ou professionnel de concevoir un CV et une lettre de motivation captant l’attention de leurs recruteurs.

Le CV et la lettre de motivation sont des documents régis par des codes. Certains de ces codes sont classiques et figés alors que d’autres peuvent être changeants et plus modernes. Il s’agit d’accompagner le jeune dans l’élaboration de ceux-ci afin qu’il puisse capter les recruteurs.

Pour capter l’attention d’un recruteur, aujourd’hui plus que jamais, il est essentiel de se différencier de la masse tout en respectant les codes déjà établis.

Ce savant dosage entre modernité et classicisme dans la forme et cette mise en lumière du fond représentent un exercice d’équilibriste que j’apporte aux jeunes.

Entretien de motivation et oral

Pour les jeunes qui doivent passer des oraux en vue d’une admission dans une école, pour un concours ou ceux en recherche d’alternance ou de stage, l’oral représente un exercice parfois périlleux.

L’enseignement supérieur accorde et prévoit de donner encore plus de place à l’oral.

Les jeunes sont pourtant peu préparés à cet exercice qui conditionne dans de nombreux cas l’admission et est évalué avec des coefficients importants.

L’oral ou l’entretien se prépare tant dans le contenu que dans la posture et la démarche. Nous travaillons donc à la fois sur les connaissances attendues de même que les codes exigés dans l’attitude du candidat.

L’expérience que j’ai pu avoir et l’expertise que j’ai depuis plusieurs années sont des valeurs ajoutées lorsqu’il s’agit d’entraîner le jeune à l’entretien ou à l’oral.

Cette épreuve est abordée avec tranquillité quand elle a été suffisamment préparée et que le jeune est équipé de techniques visant à asseoir son aura naturelle.

 

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